为进一步加强保安队伍建设，不断提升基层管理骨干的责任意识、管理能力和业务技能，更好地服务客户奠定坚实基础。在金秋十月，山西长城保安服务有限公司组织所属中队长（项目负责人）开展了2024年下半年集中培训。50余名基层一线管理骨干参加本次培训，公司总经理冯立华出席培训并作动员讲话。

冯立华总经理充分肯定了各中队长在基层管理中所取得的工作成绩，并就今后安保服务工作提出三点意见：一是要提高认识，坚决克服麻痹大意思想，以“万无一失”的责任感和担当作为的精气神，对自身负责、对公司负责、对客户单位负责。二是要令行禁止，不折不扣抓落实，切实做好安全保障各项工作任务，切实筑牢安全防线。三是各中队长要充分发挥职能作用，牢固树立安全意识，强化保安队伍管理，提高队伍整体水平，持续提升服务质量。

培训过程中，公司勤务部、人力资源部、督查培训部负责人针对各中队工作中遇到的问题进行了集中解答，并就安保勤务中所能用到的知识、技能、管理方法进行了讲授。通过培训，基层管理骨干得到了能力提升，同时也学到了新的管理方法和技能，为下一步提升服务质量打下坚实的基础。

今后，山西长城保安服务有限公司将继续秉持“专业、高效、负责”的服务理念，不断创新服务模式，提升服务水平。每年两次常态化，梯次化培训，强化责任担当，筑牢安全防线，提高管理层次，培树品牌形象。为客户提供优质的安保服务，为建设更加安全、和谐的社会贡献“长城”力量。